劳务派遣这种就业形式越来越普及，对劳动力市场供求形势起到调节作用，有利于人力资源开发，降低失业率，促进劳动力资源的充分利用，社会的基业发展。目前大量的行业用着劳...

劳务派遣的用工方式，历来臭名昭著，被广大基层劳动者不断诟病。由于劳动合同法规定，一个公司的主要岗位，不能是劳务派遣工，这就导致，所有的劳务派遣工，在用工单位根本...

何为“劳务派遣”劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣员工订立劳动合同，由实际用工单位向派遣员工给付劳务报酬，劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣员工之间，但用工关系...

新业态用工是相对于传统的固定全职的标准劳动关系而言的概念，属于非标准劳动关系。非全日制、劳务派遣、退休返聘、实习、岗位外包、业务外包、人力资源服务外包、众包、合...

劳务外包是否可以差额征税？劳务外包能否差额征税?：劳务外包是可以差额征税的。按照财税〔2016〕36号文件的相关规定可得：1、对于一般纳税人提供劳务派遣服务的，...

劳务派遣，是指由劳务派遣公司与劳务派遣劳动者订立劳动合同，劳务派遣公司根据与实际用工单位之间签订的协议，将劳务派遣劳动者派至实际用工单位处工作的一种用工形式。在...